Региональное
Законодательство
Московская область

Решение Совета депутатов городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 26.04.2013 N 18 "О внесении изменений в решение Совета депутатов от 28 июня 2007 г. N 70 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Городское поселение Запрудня" Талдомского района Московской области"

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ
ТАЛДОМСКОГО РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 26 апреля 2013 г. № 18

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ СОВЕТА ДЕПУТАТОВ
ОТ 28 ИЮНЯ 2007 Г. № 70 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ ЗАПРУДНЯ" ТАЛДОМСКОГО
РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"

В соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Бюджетным кодексом Российской Федерации, Уставом городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области, учитывая Закон Московской области от 11.04.2013 № 30/2013-ОЗ "О внесении изменений в Закон Московской области "О тарифной ставке первого разряда тарифной сетки по оплате труда рабочих государственных учреждений Московской области", Совет депутатов решил:
1. Внести в решение Совета депутатов от 28 июня 2007 г. № 70 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Городское поселение Запрудня" Талдомского района Московской области" (с изменениями, внесенными решениями от 17.07.2008 № 58, от 30.11.2010 № 75, от 03.06.2011 № 31, от 29.09.2011 № 58, от 22.12.2011 № 87) следующие изменения:
1) статью 5 дополнить абзацами следующего содержания:
"с 1 мая 2013 года - в размере 6670 рублей в месяц;
с 1 сентября 2013 года - в размере 7270 рублей в месяц".
2. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования и применяется для исчисления заработной платы начиная с 1 мая 2013 года.
3. Опубликовать настоящее решение в средствах массовой информации.

Председатель
В.В. Сумина

Глава
Д.А. Староверов


------------------------------------------------------------------