Региональное
Законодательство
Московская область

Постановление главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 26.04.2013 N 179 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области сферы культуры"

ГЛАВА ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ
ТАЛДОМСКОГО РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 апреля 2013 г. № 179

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ ТАЛДОМСКОГО РАЙОНА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ
Список изменяющих документов
(в ред. постановлений главы городского поселения Запрудня
Талдомского района МО от 03.06.2013 № 242,
от 20.05.2014 № 226, от 29.09.2014 № 470)

В соответствии с решением Совета депутатов городского поселения Запрудня Талдомского муниципального района Московской области от 28.06.2007 № 70 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Городское поселение Запрудня" Талдомского района Московской области", проектом постановления Правительства Московской области "Об оплате труда работников государственных учреждений Московской области сферы культуры" постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области сферы культуры.
2. Признать утратившими силу:
пункт 1 постановления главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
пункт 1 постановления главы городского поселения Запрудня от 06.12.2007 № 378 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
пункт 2 постановления главы городского поселения Запрудня от 15.01.2008 № 15 "О внесении изменений в некоторые постановления главы городского поселения Запрудня об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня";
постановление главы городского поселения Запрудня от 18.07.2008 № 203 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
постановление главы городского поселения Запрудня от 23.12.2008 № 389 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
постановление главы городского поселения Запрудня от 06.04.2009 № 134 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232";
постановление главы городского поселения Запрудня от 18.03.2011 № 95 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
постановление главы городского поселения Запрудня от 03.06.2011 № 236 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
постановление главы городского поселения Запрудня от 11.11.2011 № 475 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
постановление главы городского поселения Запрудня от 25.01.2012 № 29 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области";
постановление главы городского поселения Запрудня от 12.09.2012 № 384 "О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 № 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области".
3. Приложение № 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
4. Приложение № 2 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению.
5. Приложение № 3 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 3 к настоящему постановлению.
6. Приложение № 4 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению 4 к настоящему постановлению.
7. Настоящее постановление вступает в силу со дня опубликования и применяется для исчисления заработной платы начиная с 1 мая 2013 года.
8. Пункты 3-6 настоящего постановления вступают в силу с 1 сентября 2013 года.
9. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
10. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского поселения Запрудня Попову Н.В.

Глава городского
поселения Запрудня
Д.А. Староверов





Утверждено
постановлением главы
городского поселения Запрудня
Талдомского района
Московской области
от 26 апреля 2013 г. № 179

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ ТАЛДОМСКОГО РАЙОНА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ
Список изменяющих документов
(в ред. постановлений главы городского поселения Запрудня
Талдомского района МО от 03.06.2013 № 242,
от 20.05.2014 № 226, от 29.09.2014 № 470)

1. Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений городского поселения Запрудня Талдомского муниципального района Московской области сферы культуры (далее - Положение) определяет размер и условия оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры городского поселения Запрудня (далее - учреждения).
2. Размер оплаты труда работников учреждений устанавливается исходя из должностного оклада (тарифной ставки) по занимаемой должности (профессии), компенсационных и стимулирующих выплат.
3. Должностные оклады руководителей и специалистов библиотек муниципальных учреждений городского поселения Запрудня устанавливаются в соответствии с приложением № 1 к настоящему Положению.
Должностные оклады руководителей, художественного персонала, специалистов культурно-досуговых учреждений (дворцов культуры, центров досуга) устанавливаются в соответствии с приложением № 2 к настоящему Положению.
Должностные оклады общеотраслевых должностей руководителей, специалистов, служащих и общеотраслевых профессий рабочих, занятых в муниципальных учреждениях культуры и искусства городского поселения Запрудня, устанавливаются в соответствии с приложением № 3 к настоящему Положению.
Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих муниципальных учреждений городского поселения Запрудня устанавливаются в соответствии с приложением № 4 к настоящему Положению.
4. Тарифные разряды рабочих учреждений устанавливаются с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
5. Руководитель учреждения вправе устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, оплату труда исходя из 9-10 разрядов, а занятым на особо важных и особо ответственных работах - исходя из 11-12 разрядов тарифной сетки по оплате труда рабочих.
Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных (особо важных) и ответственных (особо ответственных) работах в учреждениях, устанавливается администрацией городского поселения Запрудня на основании перечня высококвалифицированных рабочих, занятых на важных (особо важных) и ответственных (особо ответственных) работах в государственных учреждениях Московской области.
6. Размеры должностных окладов работников устанавливаются руководителем учреждения в пределах минимального и максимального значения окладов в соответствии с системой оплаты труда, установленной в учреждении, по согласованию с учредителем.
7. Размеры должностных окладов заместителей руководителей учреждений, руководителей по общеотраслевым должностям устанавливаются на 10-20 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя учреждения, а заместителей руководителя отдела - на 10-20 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя отдела.
8. Показатели и порядок отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей утверждаются главой городского поселения Запрудня.
9. Должностные оклады (тарифные ставки) повышаются:
- за почетные звания СССР, союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации и стран СНГ, Московской области: "Народный" - на 30 процентов, "Заслуженный" - на 20 процентов.
В случае когда работникам учреждений предусматривается повышение окладов (тарифных ставок) по двум и более основаниям, абсолютный размер каждого повышения устанавливается в процентах, исчисленных от должностных окладов (тарифных ставок) без учета повышения по другим основаниям.
При наличии у работника нескольких почетных званий и ученых степеней увеличение должностного оклада (тарифной ставки) производится только по одному основанию.
Размеры других выплат работникам учреждений, устанавливаемые в процентах к должностным окладам (тарифным ставкам), определяются исходя из суммы должностного оклада (тарифной ставки) и повышений, предусмотренных настоящим пунктом.
10. Изменение размеров должностных окладов (тарифных ставок) производится на основании приказа руководителя учреждения со дня наступления обстоятельств, являющихся основанием для изменения должностного оклада (тарифной ставки).
11. Доплата работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, устанавливается в размере от 4 процентов до 12 процентов от должностного оклада (тарифной ставки), доплата за работу в ночное время производится в размере 35 процентов часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время.
(в ред. постановления главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 29.09.2014 № 470)
Доплата к заработной плате работникам культурно-досуговых учреждений, осуществляющим работу с детьми-инвалидами и детьми с ограниченными физическими возможностями, являющимися стипендиатами именной стипендии Губернатора Московской области, устанавливается в размере 4000 (четыре тысячи) рублей в месяц.
12. Надбавки за продолжительность работы в учреждениях сферы культуры или на должностях, указанных в приложениях № 1-2 Положения, устанавливаются в следующих размерах в процентах к должностным окладам (тарифным ставкам):
- от 1 года до 5 лет - 10%;
- от 5 лет до 10 лет - 15%;
- от 10 лет до 25 лет - 25%;
- свыше 25 лет - 30%.
13. Должностные оклады (тарифные ставки) работников учреждений, не предусмотренных пунктом 3 настоящего Положения, устанавливаются в порядке и размере, предусмотренном для муниципальных учреждений городского поселения Запрудня с соответствующими видами экономической деятельности.
14. При планировании фонда оплаты труда предусматриваются бюджетные ассигнования на выплаты стимулирующего характера в размере от 1 до 10 процентов фонда оплаты труда, исчисленного на 1 января планируемого года.
(п. 14 в ред. постановления главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 03.06.2013 № 242)
15. Учреждения определяют размеры и порядок выплат стимулирующего характера в пределах соответствующих бюджетных ассигнований.
Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждений производятся с учетом:
показателей результатов труда, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения;
целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;
мнения представительного органа работников учреждения.
Предусматриваются следующие виды выплат стимулирующего характера:
за интенсивность и высокие результаты работы;
за качество выполняемых работ;
премиальные выплаты по итогам работы.
Руководитель учреждения в пределах экономии средств фонда оплаты труда вправе осуществлять выплаты стимулирующего характера работникам учреждения.
(п. 15 в ред. постановления главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 03.06.2013 № 242)
16. Порядок установления стимулирующих выплат руководителю учреждения, в том числе показатели и критерии оценки деятельности руководителя учреждения, определяется главой городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области.
(п. 16 в ред. постановления главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 20.05.2014 № 226)
17. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера за счет бюджетных средств устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
(п. 17 в ред. постановления главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 03.06.2013 № 242)
18. Учреждения самостоятельно определяют порядок и размер выплат стимулирующего характера работникам за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, с учетом показателей результатов труда, утвержденных локальными нормативными актами учреждений с учетом мнения представительного органа работников.
Размер выплат стимулирующего характера руководителю за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, устанавливается главой городского поселения Запрудня.
(п. 18 введен постановлением главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 03.06.2013 № 242)
19. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений и средней заработной платы работников учреждений за отчетный год устанавливается в кратности от 1 до 6.
(п. 19 в ред. постановления главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 29.09.2014 № 470)
20. Администрация городского поселения Запрудня Талдомского района Московской области заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с руководителем учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности руководителя учреждения, размеров и условий назначения ему выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
(п. 20 введен постановлением главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 20.05.2014 № 226)
21. Руководитель учреждения заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с работниками учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
(п. 21 введен постановлением главы городского поселения Запрудня Талдомского района МО от 20.05.2014 № 226)





Приложение № 1
к Положению

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ БИБЛИОТЕК ГОРОДСКОГО
ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ
Список изменяющих документов
(в ред. постановления главы городского поселения Запрудня
Талдомского района МО от 29.09.2014 № 470)

Наименование должностей
Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
особо ценные объекты культурного наследия
ведущие учреждения
I
II
III
IV
не отнесенные к группам
Руководители
Директор (заведующий)
41200-45340
29981-33651
27793-32623
25647-28214
23819-26206
22377-24619
20893-22977
Главный хранитель фондов
35466-39006
30553-33596
28214-31043
26206-31043
26206-28821
24619-27069

Главные: библиотекарь, библиограф

22977-31043
22977-31043
22977-31043



Заведующие отделами по основной деятельности
30553-33596
28214-31043
26206-28828
26206-28828
24619-27069
22977-25282
20935-23025
Заведующий реставрационной мастерской, филиалом библиотеки
30553-33596
28214-31043
26206-28828
26206-28828
24619-27069
22977-25282
20935-23025
Ученый секретарь библиотеки

28214-31043
26206-28828
24619-27069
22977-25282
20935-23025

Заведующие секторами по основной деятельности
28214-31043
26206-28828
24619-27069
24619-27069
22977-25282
20935-23025

Заведующие другими структурными подразделениями (отделами, службами, бюро и тому подобными)
26206-28828
24619-27069
24619-27069
22977-25282
20935-23025
19099-21017

Специалисты
Библиотекарь, библиограф:







ведущий
первой категории
второй категории
без категории
22977-25282
19099-23025
15849-19120
14373-15849
22977-25282
19099-23025
15849-19120
14373-15849
22977-25282
19099-23025
15849-19120
14373-15849
22977-25282
19099-23025
15849-19120
14373-15849
22977-25282
19099-23025
15849-19120
14373-15849
22977-25282
19099-23025
15849-19120
14373-15849
22977-25282
19099-23025
15849-19120
14373-15849
Методист библиотеки:







ведущий
первой категории
второй категории
без категории
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
Редактор библиотеки:







первой категории
второй категории
без категории
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
Хранитель фондов
14007-21017
14007-21017
14007-21017
14007-21017
14007-21017
14007-21017
14007-21017
Художник-фотограф
20935-31043
20935-31043
20935-31043
20935-31043
20935-31043
20935-31043
20935-31043
Сотрудник службы безопасности:







главный сотрудник
ведущий сотрудник
первой категории
второй категории
без категории
26206-31043
22977-27069
20935-25282
17374-21017
15849-17429
26206-31043
22977-27069
20935-25282
17374-21017
15849-17429
26206-31043
22977-27069
20935-25282
17374-21017
15849-17429
26206-31043
22977-27069
20935-25282
17374-21017
15849-17429
26206-31043
22977-27069
20935-25282
17374-21017
15849-17429
26206-31043
22977-27069
20935-25282
17374-21017
15849-17429
26206-31043
22977-27069
20935-25282
17374-21017
15849-17429

Примечание. 1. В штаты библиотек могут вводиться должности, утвержденные в других отраслях, при условии выполнения соответствующих видов работ.





Приложение № 2
к Положению

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ХУДОЖЕСТВЕННОГО ПЕРСОНАЛА, СПЕЦИАЛИСТОВ
КУЛЬТУРНО-ДОСУГОВЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ (ДВОРЦОВ И ДОМОВ КУЛЬТУРЫ,
КЛУБОВ И НАУЧНО-МЕТОДИЧЕСКИХ ЦЕНТРОВ, ДОМОВ НАРОДНОГО
ТВОРЧЕСТВА, ПАРКОВ КУЛЬТУРЫ И ОТДЫХА, ГОРОДСКИХ САДОВ,
ЦЕНТРОВ ДОСУГА, ДОМОВ РЕМЕСЛА И ДРУГИХ
АНАЛОГИЧНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ)
Список изменяющих документов
(в ред. постановления главы городского поселения Запрудня
Талдомского района МО от 29.09.2014 № 470)

Наименование должностей
Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.)
ведущие
I
II
III
IV
не отнесенные к группам
Руководители
Директор (заведующий)
29981-33651
27793-32623
25640-28214
23819-26206
22377-24619
20893-22977
Заведующие структурными подразделениями по основной деятельности (отделами, службами, цехами, производственными мастерскими и тому подобными)
28214-31043
26206-28828
26206-28828
24619-27069
22977-25282

Заведующие секторами
26206-28828
24619-27069
24619-27069
22977-25282
20935-23025

Заведующие другими структурными подразделениями (отделами, службами, участками и тому подобными), бюро микрофильмирования, фотолабораторией

24619-27069
22977-25282
20935-23025
19099-21017

Заведующий художественно-оформительской мастерской
24619-27069
22977-25282
20935-23025
19099-21017
19099-21017

Заведующие аттракционами:






I группы сложности
II группы сложности
III группы сложности
24619-27069
22977-25282
20935-23025
24619-27069
22977-25282
20935-23025
24619-27069
22977-25282
20935-23025
24619-27069
22977-25282
20935-23025
24619-27069
22977-25282
20935-23025
24619-27069
22977-25282
20935-23025
Специалисты
Художественный руководитель

30553-33596
28214-31043
26206-28828
24619-27069
20935-23025
Режиссеры, дирижеры, балетмейстеры, хормейстеры, звукорежиссеры, художники-постановщики:






первой категории
второй категории
без категории
22977-28828
20935-23025
19099-21017
22977-28828
20935-23025
19099-21017
22977-28828
20935-23025
19099-21017
22977-28828
20935-23025
19099-21017
22977-28828
20935-23025
19099-21017
22977-28828
20935-23025
19099-21017
Ассистент режиссера (дирижера, балетмейстера, хормейстера)
14007-15401
14007-15401
14007-15401
14007-15401
14007-15401
14007-15401
Аккомпаниаторы:






первой категории
второй категории
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
Методист:






ведущий
первой категории
второй категории
без категории
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
22977-28828
19099-23025
17374-19120
15849-17429
Редактор:






первой категории
второй категории
без категории
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
19099-23025
15849-19120
14373-15815
Руководители любительских объединений, студий, коллективов самодеятельного искусства, кружков, клубов по интересам:






первой категории
второй категории
без категории
17374-19120
15849-17429
14373-15815
17374-19120
15849-17429
14373-15815
17374-19120
15849-17429
14373-15815
17374-19120
15849-17429
14373-15815
17374-19120
15849-17429
14373-15815
17374-19120
15849-17429
14373-15815
Распорядители танцевальных вечеров, ведущие дискотек, руководители музыкальной части дискотек, звукооператоры:






первой категории
второй категории
17374-19120
15849-17429
17374-19120
15849-17429
17374-19120
15849-17429
17374-19120
15849-17429
17374-19120
15849-17429
17374-19120
15849-17429
Культорганизаторы:






первой категории
второй категории
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815
15849-19120
14373-15815

Примечания:
1. Должностные оклады артистов оркестров и ансамблей культурно-досуговых учреждений, имеющих соответствующую квалификационную категорию, устанавливаются в размерах, предусмотренных для артистов эстрадных оркестров (ансамблей).
2. Оплата труда руководителей кружков, студий и самодеятельных коллективов, аккомпаниаторов может производиться по часовым ставкам, исчисленным на основе должностных окладов и норм рабочего времени.





Приложение № 3
к Положению

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ,
СЛУЖАЩИХ И ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ
В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВА
ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ
Список изменяющих документов
(в ред. постановления главы городского поселения Запрудня
Талдомского района МО от 20.05.2014 № 226)

Наименование общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
Месячные должностные оклады (руб.)
Руководители
Заведующий архивом:

при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год и соответствующем количестве дел
8395-9227
при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год
8772-9657
Заведующий хозяйством
8395-9657
Начальник хозяйственного отдела:

при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к I-II группам по оплате труда руководителей
12137-13345
при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного отдела организации, отнесенной к III-IV группам по оплате труда руководителей
11066-12174
Специалисты
Старший администратор
12137-13345
Администратор
9768-12174
Бухгалтер:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
10044-12174
9768-10754
Документовед:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Инженер (всех специальностей):

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Инспектор (старший инспектор): по кадрам, по контролю за исполнением поручений
8772-10759
Механик:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Программист:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
17188-20129
14617-17649
12137-14670
10044-12174
Редактор:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Специалист по кадрам
9768-13345
Техник:

первой категории
второй категории
без категории
10044-13345
9768-10754
8772-9657
Художник:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Экономист:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Электроник:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
17188-20129
14617-17649
12137-14670
10044-12174
Юрисконсульт:

ведущий
первой категории
второй категории
без категории
14617-17649
12137-14670
11066-13345
10044-11040
Технические исполнители
Делопроизводитель
8395-9227
Кассир (включая старшего)
8395-9657
Секретарь
8395-9227





Приложение № 4
к Положению

МЕЖРАЗРЯДНЫЕ ТАРИФНЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ
И ТАРИФНЫЕ СТАВКИ ПО РАЗРЯДАМ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ
ТРУДА РАБОЧИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Список изменяющих документов
(в ред. постановления главы городского поселения Запрудня
Талдомского района МО от 20.05.2014 № 226)

(рублей в месяц)


Разряды

1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Межразрядные тарифные коэффициенты
1
1,041
1,093
1,143
1,273
1,308
1,441
1,582
1,738
1,905
2,093
2,241
Тарифные ставки
7706
8023
8425
8808
9810
10080
11107
12192
13393
14680
16129
17270


------------------------------------------------------------------