Региональное
Законодательство
Московская область

Постановление главы г. Подольска МО от 20.03.2013 N 512-п "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения города Подольска, и руководителями муниципальных учреждений города Подольска"

ГЛАВА ГОРОДА ПОДОЛЬСКА
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 марта 2013 г. № 512-п

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПРОВЕРКЕ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ
СВЕДЕНИЙ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ ЛИЦАМИ, ПОСТУПАЮЩИМИ НА РАБОТУ
НА ДОЛЖНОСТЬ РУКОВОДИТЕЛЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ГОРОДА ПОДОЛЬСКА, И РУКОВОДИТЕЛЯМИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ПОДОЛЬСКА
Список изменяющих документов
(в ред. постановления главы г. Подольска МО
от 05.06.2013 № 1000-п)

В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции", статьей 275 Трудового кодекса Российской Федерации, решением Совета депутатов городского округа Подольск от 04.03.2013 № 26/6 "Об утверждении Положения о предоставлении лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения города Подольска, а также руководителем муниципального учреждения города Подольска сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" постановляю:
1. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения города Подольска, и руководителями муниципальных учреждений города Подольска (прилагается).
2. Управлению по информационной политике и взаимодействию с общественными организациями администрации города Подольска (Денисов Б.В.) обеспечить опубликование настоящего постановления в средствах массовой информации и размещение его в сети Интернет на официальном сайте администрации города Подольска.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Горелова С.В.

Глава города
Н.И. Пестов





Утверждено
постановлением главы
города Подольска
Московской области
от 20 марта 2013 г. № 512-п

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕРКЕ ДОСТОВЕРНОСТИ И ПОЛНОТЫ СВЕДЕНИЙ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ
ЛИЦАМИ, ПОСТУПАЮЩИМИ НА РАБОТУ НА ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ПОДОЛЬСКА, И РУКОВОДИТЕЛЯМИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА ПОДОЛЬСКА
Список изменяющих документов
(в ред. постановления главы г. Подольска МО
от 05.06.2013 № 1000-п)

1. Настоящее Положение определяет порядок осуществления проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с решением Совета депутатов городского округа Подольск от 04.03.2013 № 26/6 "Об утверждении Положения о представлении лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения города Подольска, а также руководителем муниципального учреждения города Подольска сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей".
2. Проверка осуществляется по решению главы города Подольска или лица, которому такие полномочия предоставлены главой города Подольска (далее - уполномоченное лицо).
3. Отдел муниципальной службы и кадров Управления делами администрации города Подольска (далее - кадровая служба) осуществляет проверку достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера:
1) лиц, поступающих на работу на должности руководителей муниципальных учреждений города Подольска (далее - гражданин);
2) руководителей муниципальных учреждений города Подольска (далее - руководитель);
3) супруги (супруга) и несовершеннолетних детей лиц, указанных в подпунктах 1, 2 настоящего пункта (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера).
4. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
1) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
2) Главным управлением региональной безопасности Московской области;
3) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
4) Общественной палатой муниципального образования "Городской округ Подольск Московской области";
5) средствами массовой информации.
5. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
6. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении.
Срок проверки может быть продлен до 90 дней главой города либо уполномоченным лицом.
7. При осуществлении проверки кадровая служба вправе:
1) проводить беседу с гражданином или руководителем;
2) изучать представленные гражданином или руководителем сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы, которые приобщаются к материалам проверки;
3) получать от гражданина или руководителя пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;
4) осуществлять анализ сведений, представленных гражданином или руководителем, в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.
8. Глава города или уполномоченное лицо обеспечивает:
1) уведомление в письменной форме гражданина или руководителя о начале в отношении него проверки - в течение 2 рабочих дней со дня принятия решения о начале проверки;
2) проведение в случае обращения гражданина или руководителя беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие представляемые им сведения в соответствии с пунктом 1 настоящего Положения подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня обращения гражданина или руководителя, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с гражданином или руководителем.
9. По окончании проверки глава города или уполномоченное лицо обязаны ознакомить гражданина или руководителя с результатами проверки.
10. Глава города либо уполномоченное лицо обязаны предоставить информацию по итогам проверки гражданина или руководителя в компетентный орган, предоставивший информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.
11. Гражданин или руководитель вправе:
1) давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;
2) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме.
12. По результатам проверки глава города принимает одно из следующих решений:
1) о назначении гражданина на должность руководителя;
2) об отказе гражданину в назначении на должность руководителя;
3) об отсутствии оснований для применения к руководителю мер дисциплинарной ответственности;
4) о применении к руководителю мер дисциплинарной ответственности.
13. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в соответствующие государственные органы.
14. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также материалы проверки, поступившие в кадровую службу, хранятся в соответствии с законодательством Российской Федерации об архивном деле.


------------------------------------------------------------------