Типы документов
Реклама
Партнеры
Решение Совета депутатов Орехово-Зуевского муниципального района МО от 28.08.2013 N 76/9 "Об утверждении Положения о территориальной районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Орехово-Зуевского муниципального района"
ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ РАЙОН МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ОРЕХОВО-ЗУЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
РЕШЕНИЕ
от 28 августа 2013 г. № 76/9
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ТЕРРИТОРИАЛЬНОЙ РАЙОННОЙ
ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ
ОТНОШЕНИЙ ОРЕХОВО-ЗУЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
С целью развития социального партнерства и регулирования социально-трудовых отношений в Орехово-Зуевском муниципальном районе, руководствуясь статьей 35 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 6 и 10 Закона Московской области от 31.03.1999 "О социальном партнерстве в Московской области" и статьей 24 Устава муниципального образования "Орехово-Зуевский муниципальный район", рассмотрев представленное главой Орехово-Зуевского муниципального района Положение о территориальной районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, Совет депутатов Орехово-Зуевского муниципального района решил:
1. Утвердить Положение о территориальной районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Орехово-Зуевского муниципального района.
2. Настоящее решение вступает в силу с момента его принятия.
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на председателя Совета депутатов Орехово-Зуевского муниципального района Дойникова Ю.С.
Глава Орехово-Зуевского
муниципального района
А.П. Филиппов
28.08.2013 № 76
Утверждено
решением Совета депутатов
Орехово-Зуевского муниципального района
Московской области
от 28 августа 2013 г. № 76/9
ПОЛОЖЕНИЕ
О ТЕРРИТОРИАЛЬНОЙ РАЙОННОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ
ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
1. Общие положения
1.1. Правовую основу деятельности территориальной районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия) составляют Конституция Российской Федерации, Трудовой кодекс Российской Федерации, Закон Московской области от 31.03.1999 № 15/99-ОЗ (с изменениями и дополнениями) "О социальном партнерстве в Московской области", Закон Московской области от 03.12.1999 № 82/99-ОЗ "О Московской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений" (с изменениями и дополнениями), иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Московской области.
1.2. Комиссия формируется районными объединениями профсоюзов, районными объединениями работодателей, администрацией Орехово-Зуевского муниципального района.
2. Принципы формирования и деятельности Комиссии
2.1. Комиссия формируется и действует на основе принципов:
- добровольности;
- законности;
- паритетности;
- равноправия;
- полномочности;
- взаимной ответственности.
3. Состав Комиссии
3.1. Комиссия является постоянно действующим органом, обеспечивающим социальное партнерство в Орехово-Зуевском муниципальном районе, и состоит из равного числа представителей каждой из сторон социального партнерства - администрации Орехово-Зуевского муниципального района, районных объединений профсоюзов, районных объединений работодателей (далее - стороны).
3.2. Представительство сторон Комиссии определяется каждой стороной самостоятельно и не может превышать 12 человек от каждой стороны.
3.3. Утверждение и замена представителей объединений профсоюзов и объединений работодателей в Комиссии производится в соответствии с решениями органов указанных объединений. Утверждение и замена представителей администрации Орехово-Зуевского муниципального района производится в соответствии с постановлением главы Орехово-Зуевского муниципального района.
4. Основные задачи Комиссии
4.1. Основными задачами Комиссии являются:
- ведение коллективных переговоров, подготовка проекта районного трехстороннего (территориального) соглашения между администрациями муниципального образования "Орехово-Зуевский муниципальный район Московской области", городских поселений Дрезна, Ликино-Дулево, Куровское, сельских поселений Белавинское, Верейское, Горское, Давыдовское, Демиховское, Дороховское, Ильинское, Малодубенское, Новинское, Соболевское, Орехово-Зуевским общественным советом по координации деятельности первичных профсоюзных организаций и работодателями Орехово-Зуевского муниципального района Московской области, осуществление контроля за его выполнением;
- содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений на территории Орехово-Зуевского муниципального района, оказание практической и методической помощи в заключении отраслевых районных соглашений, коллективных договоров;
- выявление и предупреждение причин возникновения конфликтных ситуаций в социально-экономической сфере;
- урегулирование разногласий, возникших при заключении и реализации территориального районного соглашения, отраслевых районных соглашений, коллективных договоров;
- подготовка предложений по принятию нормативных правовых актов Московской области, нормативных правовых актов Орехово-Зуевского муниципального района в сфере социально-трудовых отношений;
- организация взаимодействия с Московской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений;
- согласование позиций сторон по основным направлениям социальной политики на территории Орехово-Зуевского муниципального района;
- изучение и распространение опыта работы аналогичных территориальных комиссий в области социально-трудовых отношений, распространение его на территории Орехово-Зуевского муниципального района;
- участие в урегулировании коллективных трудовых споров.
5. Основные права Комиссии
5.1. Комиссия имеет право:
- запрашивать у органов местного самоуправления поселений, входящих в состав Орехово-Зуевского муниципального района (далее - поселения), работодателей и профсоюзов информацию о заключаемых и заключенных коллективных договорах в целях выработки рекомендаций по развитию коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;
- проводить с органами местного самоуправления поселений консультации по вопросам, связанным с разработкой и реализацией программ социально-экономического развития на территории Орехово-Зуевского муниципального района, участвовать в заседаниях администрации Орехово-Зуевского муниципального района в согласованном с нею порядке при рассмотрении вопросов в сфере социально-трудовых отношений;
- принимать участие по согласованию с органами местного самоуправления поселений в подготовке разрабатываемых ими нормативных актов в сфере социально-трудовых отношений;
- приглашать для участия в работе Комиссии представителей органов местного самоуправления поселений, представителей профсоюзных органов, представителей работодателей, не являющихся членами Комиссии, независимых экспертов, представителей других организаций;
- создавать рабочие группы для подготовки материалов на заседание Комиссии;
- осуществлять контроль за выполнением районного трехстороннего (территориального) соглашения между администрациями муниципального образования "Орехово-Зуевский муниципальный район Московской области", городских поселений Дрезна, Ликино-Дулево, Куровское, сельских поселений Белавинское, Верейское, Горское, Давыдовское, Демиховское, Дороховское, Ильинское, Малодубенское, Новинское, Соболевское, Орехово-Зуевским общественным советом по координации деятельности первичных профсоюзных организаций и работодателями Орехово-Зуевского муниципального района Московской области;
- осуществлять контроль за выполнением своих решений;
- принимать участие в проведении районных совещаний, конференций, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства в согласованном с организаторами указанных мероприятий порядке;
- вносить предложения об отмене или приостановлении действия решения сторон;
- вносить предложения о привлечении к ответственности лиц, не выполняющих обязательства, предусмотренные соглашениями, коллективными договорами;
- направлять в установленном порядке членов Комиссии, экспертов, специалистов в организации для ознакомления с положением дел, касающихся выполнения территориального соглашения;
- участвовать в разрешении конфликтных ситуаций и коллективных трудовых споров;
- разрабатывать и утверждать регламент и план работы Комиссии, определять порядок подготовки проекта и заключения территориального районного соглашения;
- размещать информацию о деятельности Комиссии и принимаемых ею решениях в средствах массовой информации.
6. Организация деятельности Комиссии
6.1. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с утвержденным координаторами сторон Комиссии планом работы, а также с учетом необходимости решения возникших неотложных вопросов. Решение о созыве Комиссии принимают координаторы сторон. Комиссия созывается не реже одного раза в три месяца.
6.2. Заседание Комиссии проводят координатор Комиссии либо поочередно координаторы сторон.
6.3. Комиссия создает постоянные и временные рабочие группы из представителей сторон для подготовки необходимых материалов по вопросам, выносимым на рассмотрение Комиссии, и выработки согласованных решений.
6.4. Заседание Комиссии правомочно при наличии не менее половины членов Комиссии от каждой из сторон.
6.5. Решение по всем вопросам, рассматриваемым Комиссией, считается принятым, если за него проголосовали все три стороны большинством голосов. Члены Комиссии, несогласные с принятым решением, вправе требовать занесения их особого мнения в протокол заседания Комиссии. Если при обсуждении вопросов не достигается согласие, то сторонами проводятся консультации с органами, уполномочившими их представительствовать в Комиссии.
6.6. При необходимости стороны вправе заменять своих представителей, о чем письменно информируют Комиссию.
6.7. Деятельность Комиссии осуществляется в соответствии с регламентом, утвержденным сторонами.
6.8. Материально-техническое обеспечение работы Комиссии осуществляет администрация Орехово-Зуевского муниципального района.
7. Координатор Комиссии и его полномочия
7.1. Координатор Комиссии назначается постановлением главы Орехово-Зуевского муниципального района с учетом предложений сторон Комиссии. Координатор Комиссии не является членом Комиссии.
7.2. Координатор Комиссии:
- организует совместно с координаторами сторон деятельность Комиссии;
- обеспечивает взаимодействие и содействует достижению согласия сторон при выработке совместных решений и их реализации;
- приглашает в случае необходимости для участия в работе Комиссии представителей органов местного самоуправления поселений, не входящих в состав Комиссии, других специалистов;
- проводит в пределах своей компетенции в период между заседаниями Комиссии консультации с координаторами сторон Комиссии по вопросам, требующим принятия оперативных решений;
- регулярно информирует администрацию Орехово-Зуевского муниципального района о деятельности Комиссии.
7.3. Координатор Комиссии не вмешивается в деятельность сторон и не принимает участия в голосовании.
8. Координаторы сторон и их полномочия
8.1. Деятельность каждой из сторон организует координатор стороны. Координатор стороны является членом Комиссии и избирается каждой стороной самостоятельно.
8.2. Координатор каждой из сторон по ее поручению:
- совместно с координатором Комиссии организует деятельность Комиссии;
- утверждает по представлению Комиссии состав рабочих групп и их руководителей;
- утверждает по представлению Комиссии план работы Комиссии;
- информирует Комиссию об изменениях персонального состава представителей стороны;
- организует совещание представителей стороны в целях уточнения их позиций по вопросам, внесенным на рассмотрение Комиссии;
- проводит с координаторами других сторон предварительное обсуждение вопросов, требующих принятия совместных решений;
- вносит предложения координатору Комиссии о внеочередном заседании Комиссии.
9. Члены Комиссии
9.1. Член Комиссии участвует в заседании Комиссии и рабочих групп в подготовке проектов решений.
9.2. Права и обязанности члена Комиссии определяются регламентом Комиссии.
------------------------------------------------------------------